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HIS18 encerra com público qualificado em busca das mais recentes aplicações tecnológicas na gestão de saúde

Um total de 180 palestrantes de renome apresentaram e debateram
as novidades da área em cinco palcos simultâneos assistidos por 2.400 profissionais

 

São Paulo, setembro de 2018 – Durante os dois dias de atividades do Healthcare Innovation Show 2018, um dos principais eventos de saúde e tecnologia da América Latina, 2.400 profissionais altamente qualificados, entre CEOs, presidentes e diretores das principais organizações da indústria da saúde, acompanharam e debateram as apresentações de 180 palestrantes de renome que abordaram as mais recentes  novidades da área. “A principal contribuição para o setor foi o enfoque na qualificação de gestores de saúde, estímulo à profissionalização, uso de benchmarking e acreditação por meio da implementação de ferramentas tecnológicas mais complexas”, afirma Vitor Asseituno, Healthcare Market Director da UBM Brazil, organizadora do evento.

O executivo ressalta que a tecnologia é uma ferramenta poderosa que deveria estar mais presente no dia a dia dos executivos do setor no Brasil, o oitavo maior mercado de saúde do mundo que movimenta R$ 500 bilhões por ano. “O nível de inovação nas organizações de saúde dos grandes centros ainda é baixo. A cultura organizacional é muito tradicional, o que gera dificuldades para construir e buscar novos processos, assim como para difundir melhores práticas”. De acordo com Asseituno, o evento demonstrou com sucesso que a adoção de novas tecnologias que otimizam a gestão é um grande diferencial para as organizações e está diretamente relacionado ao conhecimento dos gestores sobre o potencial das ferramentas disponíveis.

E esse potencial foi explorado em dezenas de apresentações realizadas em cinco palcos simultâneos voltadas a gestores hospitalares, médicos, pesquisadores, investidores, entre outros tomadores de decisão. Esta edição marcou uma maior proximidade com as startups dedicadas a serviços de saúde, o que se somou a exposições de produtos e serviços de 66 empresas do setor – aplicativos diversos foram destaque durante toda a programação, além do aplicativo próprio do evento, usado para marcar mais de 400 reuniões de negócios entre os participantes e os patrocinadores. Durante as atividades também foram realizadas as premiações “Referências da Saúde” e “GPTW – Saúde”, reconhecendo quase 100 instituições.

O Healthcare Innovation Show 2018 ocorreu nos dias 19 e 20 de setembro no São Paulo Expo Exhibition & Convention Center, localizado no KM 1,5 da Rodovia dos Imigrantes, em São Paulo (SP).

 

Executivos comemoram sucesso na 4ª edição do HIS

Durante dois dias, quem circulou pelo pavilhão de exposições do São Paulo Expo teve a oportunidade de se atualizar ao conhecer as empresas de referência no setor de saúde durante o Healthcare Innovation Show 2018. Além da participação institucional e da construção de relacionamentos para futuros negócios, o HIS também foi alvo de comemoração de executivos, que elogiaram o público qualificado, a excelência das palestras e iniciativas como o aplicativo do evento.

“O Healthcare Innovation Show foi uma oportunidade excelente de conexão com diversos players da cadeia de saúde, promovendo uma aproximação maior entre todos nós”, afirmou Caroline Selau, gerente de Negócios da Bristol-Myers Squibb. “Juntos, conseguimos trazer soluções para a sustentabilidade do setor, pois como líderes mundiais no segmento de imuno-oncologia, também lideramos esta tendência. O aplicativo do evento foi uma iniciativa super positiva para nós.”

Para Ivan Ferreira, gerente de inovação tecnológica e facilities do Grupo Brasanitas, a novidade do aplicativo foi positiva. “Fiquei surpreso com o resultado do aplicativo do evento, que otimizou bastante os contatos com os clientes.  Conseguimos realizar duas reuniões e outras foram bem encaminhadas”, disse. “O HIS sempre foi um evento importante para o Grupo Brasanitas. Nossos clientes e prospects estão aqui e buscam novidades na área hospitalar. Apresentamos quatro inovações tecnológicas em gestão de leitos, áreas críticas, limpeza terminal/concorrentes e de ativos.”

O Sesc participou pela primeira vez do evento, diz Ana Márcia Varela, assessora de Relacionamento Institucional. “Viemos com o objetivo de estreitar o relacionamento com os empresários do setor, potenciais clientes, que ainda não conhecem os benefícios que podem ser oferecidos a seus colaboradores. Os diversos programas oferecidos pelo Sesc também priorizam a saúde integral, com atividades esportivas, lazer e cultura. Na instalação ‘Empatias Mapeadas’, obra do artista Guto Requena, o público pode sentir as vibrações dos batimentos cardíacos emitidos por som, que tem uma conexão com a proposta de inovação do evento”, afirmou Ana Márcia.

 

Startup Lounge divulga soluções criativas

O Startup Lounge reuniu, no Healthcare Innovation Show 2018, 16 startups que oferecem soluções de tecnologia criativas para o mercado de saúde. A área foi elogiada pelos participantes, que comemoraram os contatos realizados e as oportunidades de negócio.

“Fizemos contatos excelentes e já havíamos alcançado nossa expectativa no primeiro dia”, afirmou José Soares dos Santos, gerente administrativo e financeiro da Brasil Telemedicina, empresa de interação diagnóstica de saúde online responsável por desenvolver soluções para atendimento ágil e de qualidade à distância. Entre seus produtos estão os aplicativos Laudo24hs (que já laudou mais de 5 milhões de exames), Psicologia24hs e Monitorização24hs.

Thiago Djurovic, executivo de Novos Negócios da Victory Health, também elogiou os contatos feitos. A startup lançou aplicativo de bem-estar e saúde com inúmeras funcionalidades com o objetivo de ajudar empresas a manter a equipe saudável. “Viemos com a perspectiva de divulgar nossa ferramenta, que é completa e diferenciada. Esse networking realmente aconteceu”, afirmou Djurovic.

Para Ricardo Sonati, CEO da TVDoutor, a feira é essencial para estar próximo dos maiores players do mercado e ter contato com as grandes inovações em saúde. “Este momento permite não só a troca de experiências, nos direciona a confirmar ou alterar estratégias e nos faz aprender juntos”, afirmou. A startup trabalha com comunicação e educação em healthcare, oferecendo uma plataforma de comunicação para salas de espera com programação própria. Já atua em 11 estados e mais de 50 cidades, impactando mais de um milhão de pacientes.

 

 

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Chamada de enfermagem IP melhora a experiência de pacientes e funcionários

Este ano o Healthcare Innovation Show (HIS18) está maior e pronto para receber um público de 10 mil pessoas. Durante o evento, os visitantes poderão conhecer de perto as principais soluções de tecnologia para hospitais e clínicas com experts no tema – como, a especialista em soluções Teleinfo. Mais do que novos equipamentos, a empresa apresentará um sistema IP completo para atender as principais demandas de equipes de enfermagem.

A solução Tacera, do parceiro Austco, agrega componentes configuráveis em rede e com endereço próprio. Assim garante maior flexibilidade no uso e facilidade na instalação, uma vez que utiliza dispositivos PoE que possibilitam com que as comunicações de energia, dados e VoIP sobre as Cabeamento Ethernet sejam unificadas em uma única infraestrutura.

Com design que se preocupa com os cuidados para a prevenção de infecções, os equipamentos podem ser facilmente esterilizados e foram construídos para atender a equipe médica sem prazo de validade – a plataforma tem a capacidade de ser totalmente integrada com novos softwares e middleware dentro do IP. Isso dá ao sistema capacidade de dimensionamento incomparável e de escalabilidade para manter a atualização constante.

Na prática, o sistema busca a melhoria do atendimento ao paciente, mas sem abdicar da redução de custos com a operação e um retorno de investimento positivo. Além de melhorar a segurança de pacientes e funcionários, influencia na eficiência e produtividade dos colaboradores à medida que melhora as comunicações e facilita o fluxo de trabalho.

Healthcare Innovation Show 2018: inovação, tecnologia e gestão

O Healthcare Innovation Show 2018 teve início na quarta-feira (19) no São Paulo Expo e foi aberto por Rodrigo Moreira, diretor de estratégia do portfólio de saúde da UBM Brazil, parte do Grupo Informa PLC, que hoje é líder em serviços de informação e o maior organizador de eventos do B2B no mundo. Rodrigo afirmou às centenas de profissionais presentes que as palestras do evento certamente irão contribuir para a agenda estratégica do setor. “Discutiremos aqui inovação, tecnologia e gestão, questões que terão impactos muito profundos nas organizações de saúde”, ressaltou.

Vítor Asseituno, Healthcare Market Director da UBM Brazil, destacou então que este mercado movimenta R$ 500 bilhões anualmente no país, envolvendo empreendedores, investidores, médicos, pacientes e vários outros públicos. “É muito importante estarmos aqui hoje porque 60% do setor é privado. Dois terços desta fatia são planos de saúde, que respondem pela segunda maior despesa das empresas. E em breve, saúde digital será sinônimo de saúde”.

O executivo explicou que o Brasil está caminhando para esta mudança digital, mas que a prioridade é a mudança cultural nas organizações. “Não se trata apenas de investir em startups, mas de uma colaboração de todas as áreas”, concluiu.

O ROI nem sempre é tangível quando envolve tecnologia disruptiva

Por mais contraditório que pareça, o ROI nem sempre é tangível quando envolve a adoção de tecnologia disruptiva. Em uma mesa redonda no primeiro dia do Healthcare Innovation Show 2018, os participantes chegaram a esta unanimidade, destacando que tanto na área de saúde como em outros mercados, é importante considerar retorno questões como fidelização, engajamento, atração de novos clientes, satisfação dos profissionais lidando com a nova tecnologia e manutenção do sistema. Mesmo que, em alguns casos, inicialmente isso até envolva perdas financeiras.

O painel foi moderado por Ricardo Orlando, CIO da Dasa, com participação de Rodrigo Moreira, diretor de Estratégia da UBM Brazil; Lílian Hoffman, CIO da BP – A Beneficência Portuguesa de São Paulo; Bruno Pierobon, CEO e fundador da ZUP Innovation; e Fábio Mattoso, Executive Leader Watson Health da IBM.

“O ponto principal é a incorporação dos aspectos tecnológicos na cultura da empresa. O quanto está disposta a arriscar no início da implementação do processo? Não pode ter tanto medo de errar, porque com a disrupção sempre há erros e aprendizados”, afirmou Rodrigo Moreira. Já Lílian Hoffman deu dicas de como conseguir apoio da alta administração das organizações. “O ROI tangível ou intangível não precisa ser tão claro de imediato, mas é importante materializar a potencialidade do trabalho com pequenos projetos. Vários hospitais estão fazendo testes assim para provar o potencial da tecnologia à área de negócios”, disse.

Mudanças disruptivas no setor de saúde devem começar pelas pessoas

Aliar os recursos da tecnologia em todos os processos operacionais tem sido o grande desafio de muitas instituições de saúde no Brasil. Na avaliação de Paulo Bastian, CEO do Hospital Alemão Oswaldo Cruz, “é fundamental que os gestores compreendam as mudanças a partir dos recursos humanos”. Na manhã desta quarta-feira (19), Bastian moderou o painel “Inovação x operação: como construir uma organização disruptiva e sólida”com os presidentes da Totvs, Laboratório Hermes Pardini, AC Camargo Câncer Center, Hospital Moinhos de Vento e Hospital Sírio Libanês.

“A inteligência artificial é uma das ferramentas que pode contribuir muito para melhorar a eficiência do setor, pois as pessoas já estão conectadas”, disse Laércio Cosentino, CEO da Totvs. Para que este modelo seja viável no setor, ele alerta para a necessidade de investimentos na captura de informações, convergindo todos os dados disponíveis em uma plataforma única.

Mas o desafio é justamente fazer a digitalização dos dados e a manutenção da operação. No caso do Laboratório Hermes Pardini, 90% dos laudos são digitalizados e a pessoa consegue fazer o seu check in por meio de QR Code. Na opinião do CIO da empresa, João Alvarenga, apesar de ser um avanço importante, o cliente ainda não enxerga esta capacidade produtiva. “Por isso, a empresa que entregar a melhor experiência, será percebida pelo cliente, assim como já acontece com o Google”, afirma o executivo.

Uma das iniciativas da AC Camargo para melhorar a experiência e atendimento dos pacientes foi criar o modelo do Câncer Center. De acordo com Vivien Rosso, CEO da empresa, o objetivo é ter eficiência durante todo o tratamento, envolvendo pacientes e médicos de outras áreas. Desta forma, os profissionais podem intervir na revisão do tratamento. Inicialmente, o Câncer Center está atendendo mulheres com câncer de mama.”Estamos aprendendo que a revisão dos processos começa pela cultura organizacional. Levamos seis meses para formatar este modelo”, lembra Rosso.

Organizações de saúde estão investindo mais em aplicativos no Brasil

Seguindo o exemplo de sucesso dos aplicativos de transporte, organizações de saúde brasileiras estão investindo mais em aplicativos em um movimento ainda inicial. Não como um serviço de retorno imediato, mas como uma ferramenta para ajudar as pessoas a se manterem saudáveis, seja influenciando mudança de hábitos, engajando-as nos tratamentos médicos ou incluindo o paciente no processo de decisão relacionado a seu diagnóstico.

“Temos um aplicativo que monitora o nível de estresse, sono e quantidade de exercício de centenas de milhares de pacientes para retroalimentá-los com dicas para que se tornem mais saudáveis. Com o tempo, aos poucos, eles percebem e valorizam este benefício. Mas ainda há um longo caminho à frente”, afirmou Cristiano Barbieri, CIO da Sulamérica, em painel do Healthcare Innovation Show 2018.

Moderado por Lasse Koivisto, CEO da Prontmed, também participaram do painel com o tema IoT e analytics na rotina de operação de saúde Ailton Bomfim Brandão Júnior, diretor de TI do Hospital Sírio Libanês; Marcio Aguiar, LATAM Enterprise Sales Manager da NVIDIA; e Flávio Amaro, sócio fundador da 37.78.

Brandão Júnior comentou como dados fazem parte do dia a dia de qualquer atividade complexa e que saúde, mais cedo ou mais tarde, também seria incluída. “Hoje, com poucos cliques, podemos gerar dados e organizá-los de forma que médicos e estatísticos possam buscar insights aprofundados sobre o paciente, exames e tratamento”.

Quanto aos aplicativos, segundo o executivo, precisam ser leves, amigáveis e terem uma interface bonita para serem aceitos. “Nos próximos anos, devemos poder oferecer funções mais avançadas, como antecipação parcial da consulta com fotos e formulários online, além de sugestão de nutricionista ou preparador físico, por exemplo”, destacou.

Homens e máquinas podem ter uma convivência amigável

Homens e robôs trabalhando juntos em prol da qualidade de vida das pessoas. “Não temos que ter medo do futuro, pois a revolução digital já começou e veio para mudar a nossa forma de ver o mundo”, afirmou Robert Brown, Associate Vice President, Center of the Future of Work at Cognizant Technology Solutions, durante sua palestra sobre o “Futuro do Trabalho, realizada no primeiro dia do HIS, em São Paulo.

Ele não tem dúvidas de que a inteligência artificial está interferindo em muitos setores da saúde e, principalmente, na rotina dos profissionais. Também chamou a atenção do público sobre a percepção da sociedade de que a máquina irá substituir o trabalho humano. “Isso é um absurdo! Temos que ser realistas e otimistas em relação a tudo o que vem sendo noticiado. O que precisamos é desenvolver novas habilidades técnicas”.

Inúmeros exemplos foram apresentados por Brown de como é possível ter uma convivência amigável entre homem e máquina. O executivo viveu esta experiência, quando precisou emagrecer e usou um dispositivo que o monitorava no dia a dia. Mas não foi só a tecnologia que o ajudou a perder 17 quilos. “Fui assistido o tempo todo, ainda que remotamente, por um enfermeiro. Foi muito importante ter este apoio, além da minha determinação”, lembra.

Pessoas idosas também estão se beneficiando com o uso de aparelhos que “conversam” com elas, durante uma caminhada, por exemplo. Desta forma, sendo Brown, “elas não se sentem tão solitárias, melhorando as condições física e emocional”.

Inúmeras reuniões de negócios foram marcadas pelo aplicativo do Healthcare Innovation Show, no primeiro dia do evento

Pela primeira vez, o Healthcare Innovation Show ofereceu um recurso no aplicativo para marcar reuniões de negócios entre expositores e participantes com interesses em comum. A ferramenta HIS, que pode ser baixada gratuitamente pelo Google Play ou pelo App Store, gerou muitos encontros no primeiro dia do evento na Meeting Area preparada especificamente para este fim.

Para Caroline Selau, gerente de Negócios da Bristol-Myers Squibb, a experiência foi muito positiva. “Tivemos várias interações com outros players do mercado de saúde e líderes de instituições, o que favoreceu e enriqueceu toda a experiência”, afirmou. A interface intuitiva do aplicativo foi o que mais chamou a atenção de Nactacha Chaves, analista de Marketing da Pixeon, que usou a agenda e o sistema de lembretes para não perder uma conversa que, em breve, deve render uma parceria na área de radiologia.

No caso de Juliano Côco, gerente de Mercado da 2iM – Inteligência Médica, o planejamento começou um dia antes com o estudo dos perfis dos visitantes de interesse. “Mandei mensagens dentro do próprio aplicativo e confirmei reuniões com representantes de hospitais e operadoras aqui mesmo no estande da empresa, o que também é possível fazer. Foi um primeiro contato assertivo e muito produtivo”, destacou. Esta quinta-feira é o último dia do evento – ainda há vagas na Meeting Area.

O HIS termina nesta quinta-feira (20).

HIS

O HIS – Healthcare Innovation Show é o primeiro trade show de tecnologia e inovação em um espaço de mais de 4.000 m² voltado ao mercado de saúde na América Latina. São seis arenas simultâneas onde acontecem mais de 10 congressos, cada qual especialmente organizado para oferecer conteúdo de qualidade para os diferentes cargos e funções das organizações de saúde.

O evento deverá contar este ano com números que ultrapassam 3 mil participantes, 200 palestrantes e 75 empresas expositoras, além de premiações de reconhecimento das experiências inovadoras do setor.

Além das discussões executivas e estratégicas, o HIS é ponto de encontro das maiores lideranças do setor e grandes empresas e startups apresentam o que há de mais inovador e tecnológico no mercado.

Sistema para monitorar pacientes reduz risco à saúde

Diante do ritmo acelerado que muitas pessoas têm, seja no trabalho ou em casa, ter tempo para ir ao médico tem se tornado uma “missão” quase impossível. Isso tem impacto direto no aumento de casos de infarto, AVC e até câncer que poderiam ser evitados com o diagnóstico preventivo. Pensando nisso, o Grupo Santa Celina criou o programa Gestão Saúde 360º, um modelo de gestão que organiza, integra e coordena os cuidados e serviços de saúde nas empresas.
O programa foi tema do painel “Gestão Saúde 360º – pessoas cuidando de pessoas”, apresentado por Rogério Silicani Ribeiro, superintendente médico técnico, e Ana Elisa Siqueira, sócia presidente, do Grupo Santa Celina, no último dia do HIS. “Por meio da nossa Rede Cuidar, composta por uma equipe multidisciplinar entre médicos, nutricionistas, psicólogos e fisioterapeutas, as pessoas são rastreadas, conforme o seu perfil de risco”, explicou Ribeiro.

A partir do compartilhamento do prontuário eletrônico com a equipe médica, é possível ter acesso ao histórico do paciente e da continuidade do tratamento. “Assim, temos condições de monitorá-lo”, afirma Ribeiro. Na prática, a pessoa recebe uma ligação de um consultor do Grupo Santa Celina, que irá orientá-lo sobre os exames necessários. Outra facilidade do sistema é geolocalização das clínicas mais próximas, reduzindo bastante o tempo para agendar a consulta.

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Homens e máquinas podem ter uma convivência amigável

Homens e robôs trabalhando juntos em prol da qualidade de vida das pessoas. “Não temos que ter medo do futuro, pois a revolução digital já começou e veio para mudar a nossa forma de ver o mundo”, afirmou Robert Brown, Associate Vice President, Center of the Future of Work at Cognizant Technology Solutions, durante sua palestra sobre o “Futuro do Trabalho, realizada no primeiro dia do HIS, em São Paulo.

Ele não tem dúvidas de que a inteligência artificial está interferindo em muitos setores da saúde e, principalmente, na rotina dos profissionais. Também chamou a atenção do público sobre a percepção da sociedade de que a máquina irá substituir o trabalho humano. “Isso é um absurdo! Temos que ser realistas e otimistas em relação a tudo o que vem sendo noticiado. O que precisamos é desenvolver novas habilidades técnicas”.

Inúmeros exemplos foram apresentados por Brown de como é possível ter uma convivência amigável entre homem e máquina. O executivo viveu esta experiência, quando precisou emagrecer e usou um dispositivo que o monitorava no dia a dia. Mas não foi só a tecnologia que o ajudou a perder 17 quilos. “Fui assistido o tempo todo, ainda que remotamente, por um enfermeiro. Foi muito importante ter este apoio, além da minha determinação”, lembra.
Pessoas idosas também estão se beneficiando com o uso de aparelhos que “conversam” com elas, durante uma caminhada, por exemplo. Desta forma, sendo Brown, “elas não se sentem tão solitárias, melhorando as condições física e emocional”.

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Hospital Albert Einstein abordará privacidade dos dados de pacientes no HIS18

Ricardo Santoro, diretor executivo de TI do Hospital Albert Einstein, realizará palestra que abordará o benefício do uso de dados no setor de saúde, com ênfase nos aspectos e direitos dos pacientes sobre a privacidade de seus dados, durante o Healthcare Innovation Show 2018. O profissional também falará sobre soluções de suporte à decisão usando dados e sensibilização da equipe de saúde sobre os cuidados com as informações pessoais.

A palestra, intitulada “Cultura de tecnologia nas organizações de saúde”, ocorre dentro do CIO Summit na quarta-feira, 19 de setembro, às 11h40, no São Paulo Expo. Terão acesso os visitantes com credenciais Full Pass, que podem ser obtidas no site www.saudebusiness.com/his.

Ricardo Santoro é formado em Matemática com pós-graduação pela Fundação Getúlio Vargas e atua no mercado de TI desde 1990, tendo exercido posições de diretor nas empresas Claro, Telefônica, BCP e Bull, onde atuou nos laboratórios de desenvolvimento de produtos da companhia na França. Trabalha no Hospital Albert Einstein desde 2011. O evento é promovido pela unidade de negócios Healthcare da UBM Brazil, braço da maior organizadora de feiras B2B do mundo.

 

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Futuro do trabalho é tema de palestra da Cognizant no HIS18

Especialista Robert Brown fala sobre o tema no contexto da saúde em um dos maiores congressos do setor

 

São Paulo, setembro de 2018 – A Cognizant, uma das empresas líderes mundiais em tecnologia e negócios, com mais de 20 anos de atuação, debate o futuro do trabalho no contexto da saúde, no Healthcare Innovation Show, que se realiza nos dias 19 e 20 de setembro, no São Paulo Expo.

Durante o congresso, Robert Brown, especialista do Centro para o Futuro do Trabalho da Cognizant fará uma palestra sobre como as organizações do setor da saúde se movimentarão em relação à transformação digital. Além disso a companhia terá um estande no pavilhão de exposições, onde vai apresentar suas soluções no contexto digital, com destaque para uma solução de reconhecimento facial que agiliza processos como por exemplo o de triagem em hospitais e unidades diagnósticas de atendimento.

“O congresso nos ajuda a fortalecer nossa marca no segmento, além de ser uma oportunidade para apresentarmos nosso portfólio de serviços voltados para era digital”, afirma Alexandre Grandi, diretor de Life Sciences & Healthcare. “Para nós é muito importante nos posicionar como um player de know-how e com expertise para ajudar as organizações de saúde em suas jornadas de transformação.”

O evento terá quatro congressos simultâneos: Lite Summit, que apresentará como objeto de discussão as tecnologias emergentes, transformação de processos e modelos de negócios e a visão do futuro do setor; CEO Summit, que abordará o debate sobre a remodelagem do segmento para um formato focado em valor e entrega de alta performance; Summit de Medicina Diagnostica, que discutirá automação, gênomica e Value-based Healthcare no contexto da medicina diagnóstica, e CIO Summit, que trará temas como cultura de inovação e adoção de tecnologias emergentes e disruptivas.

Serviço:

Healthcare Innovation Show

Data: 19 e 20 de agosto de 2018

Horário: das 9 h às 18 h

Local: São Paulo Expo

Endereço: Rodovia dos Imigrantes, km 1,5 – Vila Água Funda, São Paulo – SP

Para mais informações, acesse: https://saudebusiness.com/his/congressos/

Palestra de Robert Brown: 19 de setembro, às 17h20m

 

Sobre Robert Brown, especialista do Centro para o Futuro do Trabalho

Robert Hoyle Brown ingressou no Centro para o Futuro do Trabalho da Cognizant em 2014. A partir de então, trabalhou extensivamente com a prática de operações digitais da Cognizant como chefe de estratégia de mercado e também com a liderança do Business Accelerator da Cognizant para impulsionar o desenvolvimento de sua estratégia de automação inteligente. Sua ênfase em pesquisa tem sido nos tópicos de robótica, automação, privacidade e realidade aumentada, e seu impacto nos processos de negócios.

Ele foi o principal autor dos whitepapers do Centro para o Futuro do Trabalho, “O robô e eu: como as novas tecnologias digitais estão tornando as pessoas e empresas inteligentes mais inteligentes automatizando o trabalho mecânico” (2015), “Cada movimento que você faz: o futuro da privacidade na Era do Algoritmo ”(2018), assim como “Aumentando a Realidade de Tudo ”(2017). Ele também foi coautor de “21 empregos do futuro: um guia para obter – e ficar – empregado nos próximos 10 anos” (2017).

Antes de ingressar na Cognizant, Robert atuou como vice-presidente administrativo na Gartner, Inc., nos EUA e em Londres. Além da carreira como estrategista e analista de pesquisa, sua experiência incluiu cargos na Hewlett-Packard e na Câmara dos Comuns britânica. Ele também pertence ao Conselho de Liderança da DisruptHR SF e faz parte do conselho de diretores da Big Skills, Tiny Homes, uma minúscula iniciativa de extensão de casas sem fins lucrativos em escolas secundárias locais.

Ele é bacharel em história pela Universidade da Califórnia em Berkeley e, antes de sua graduação, frequentou a London School of Economics como Hansard Sc,holar. Ele reside em Marin County, Califórnia.

 

 

Sobre a Cognizant

A Cognizant (NASDAQ-100: CTSH) é uma das empresas líderes mundiais em serviços profissionais, que transporta os modelos de negócios, operacional e de tecnologia de seus clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva única, baseada em profundos conhecimentos das indústrias em que atuamos, auxilia clientes a visualizar, construir e administrar negócios cada vez mais inovadores e eficientes. Com sede nos Estados Unidos, a Cognizant ocupa a 195.ª colocação no ranking da Fortune 500 e é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Veja como a Cognizant ajuda clientes a ser líderes no mundo digital em www.cognizant.com, ou siga-nos: @Cognizant.

 

Informações para a imprensa – Cognizant

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Philips apresenta Tasy como solução em tecnologia eficiente e segura para a gestão do cuidado integral do paciente no HIS

Ferramenta permite o compartilhamento do histórico do paciente entre a atenção primária, secundária e terciária, reduzindo exames e contribuindo para que os profissionais de saúde dediquem mais tempo ao cuidado das pessoas

 

São Paulo, setembro de 2018 – A Royal Philips (NYSE: PHG, AEX: PHIA), líder global em tecnologia de saúde, apresenta no Healthcare Innovation Show 2018 as inovações da versão do Tasy, software de gestão em saúde, em HTML5. Através do sistema Tasy, as informações essenciais do paciente são gerenciadas e compartilhadas entre a atenção primária, secundária e terciária, permitindo que médicos, enfermeiras e membros das equipes multidisciplinares sejam ainda melhores ao realizar o que realmente importa: cuidar das pessoas.

No Tasy, o acesso ao histórico do paciente permite a avaliação da condição de saúde integral da pessoa, reduzindo exames, procedimentos e a procura pelo pronto-atendimento. Além disso, a ferramenta ajuda o time assistencial a tomar decisões eficientes com base nos dados sempre disponíveis, considerando o acesso seguro com controle de confidencialidade das informações, conforme as leis de privacidade.

“A Philips desenvolve maneiras de contribuir com a saúde e bem-estar da população desde o nascimento até o envelhecimento. Uma parte importante deste compromisso

é assegurar que o cuidado seja contínuo, proporcionando um fluxo único e confiável da informação”, afirma Letícia Baltazar,Tasy Business Leader do Brasil.

O Tasy em HTML5 foi pensado para oferecer benefícios para pacientes e instituições de saúde, com:

  • Colaboração entre as equipes – Visão integradas para os diferentes profissionais que utilizam o software;
  • Relevância da informação – Dados em tempo real, destaque para informações relevantes, resumos e visões gerais;
  • Fluxo simples – Reconhecimento imediato de ícones ou legendas, formulários enxutos com campos relevantes;
  • Navegação eficiente – Diminuição da carga cognitiva sobre o usuário;
  • Hierarquia consistente – Informações bem estruturadas que deixam claro a hierarquia da informação evidenciada por títulos, cores, ícones e legendas.

 

Tasy: ainda mais benefícios

Atenção primária: a atenção primária vive o grande desafio de organizar, correlacionar e disponibilizar a informação originada de várias fontes e contextos diferentes.Nesse sentido, o Tasy contribui desde o acolhimento do paciente,disponibilizando um processo direcionado, simplificado e sequencial para o registro das informações. Permite também a utilização da CIAP 2 (Classificação Internacional de Atenção Primária – segunda edição) para registro das queixas do paciente e integrada com a lista de problemas que ele relata.Na consulta realizada na atenção primária, é possível utilizar o modelo de notas clínicas SOAP (subjetivo,objetivo, avaliação e plano) e a lista de problemas.

Medicina Preventiva: a ferramenta conta com soluções para o gerenciamento de programas de medicina preventiva e para o cuidado de pacientes que apresentam doenças crônicas.O software possibilita que, por meio do gerenciamento da carteira de pacientes, se encontre potenciais participantes para diversos programas de saúde,conforme o sexo, idade, programas de cuidados específicos em que os pacientes estão inseridos (como hipertensão arterial ou diabetes).

Privacidade de dados: com o Tasy, as instituições podem simplificar a implementação de políticas de privacidade e segurança, protegendo informações críticas, sensíveis e pessoais dos seus pacientes. O mascaramento de dados sensíveis possibilita o acesso correto às informações clínicas, as regras de acesso restringem quem pode visualizar as informações e a confidencialidade de log e registro permite visualizar todo o caminho que uma pessoa usuária percorreu dentro do sistema, desde a entrada até o momento do fechamento do sistema. Técnicas e protocolos internacionais de segurança protegem a identidade do paciente no Tasy

Portal do Paciente (Patient Web Suite): ferramenta do Tasy que contribui para o engajamento das pessoas nos cuidados com a saúde. Nele, o hospital compartilha, em uma única plataforma, informações com os pacientes de maneira mais fácil, otimizando o acesso a resultados e detalhes de consultas,além de agendamento e pedido de agendamento. A ferramenta é acessível por diferentes plataformas, como notebooks, smartphones ou desktops.

 

Relações com Imprensa Philips do Brasil (agência externa)

FleishmanHillard Brasil

Liana Pires | liana.pires@fleishman.com.br| 11 3185-9910

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Hospital das Clínicas da USP discutirá cultura de tecnologia e governança de dados no HIS18

O CIO do Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo, Jacson Barros, ministrará palestra sobre cultura de tecnologia e governança de dados no Healthcare Innovation Show 2018 dia 19 de setembro, às 11h40, no São Paulo Expo. “Discutirei a nossa Plataforma de Apoio à Decisão e os resultados que temos obtidos com base na análise de um grande número de variáveis, o que nos ajuda a tomar as decisões mais assertivas rapidamente”.

Alguns dos princípios deste estudo de caso podem ser replicados por outras instituições de saúde que buscam modernizar suas operações. Barros também abordará os pilares nos quais um estabelecimento de saúde público ou privado, quaisquer que sejam seus projetos, deve se basear: ter seus processos centrados no paciente; ser o mais eficiente possível; tomar decisões baseadas em dados; e, por fim, criar mecanismos para medir seus resultados.

O evento é promovido pela unidade de negócios Healthcare da UBM Brazil, braço da maior organizadora de feiras B2B do mundo, e as inscrições podem ser realizadas pelo site www.saudebusiness.com/his.

 

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BP – A Beneficência Portuguesa de São Paulo apresentou novo produto de gestão integrada de saúde durante o Healthcare Innovation Show 2017

Nos dias 25 e 26 de outubro, durante o Healthcare Innovation Show (HIS) 2017, a BP – A Beneficência Portuguesa de São Paulo apresentou ao mercado, em parceria com o Grupo Santa Celina, o BP 360 – Gestão Integrada de Saúde. O novo produto permite o acompanhamento de um grupo de pessoas com doenças crônicas ou em idade avançada, por meio de um monitoramento ativo da saúde do cliente e com foco em prevenção e qualidade de vida.

“Acreditamos que a colaboração nos leva mais longe e, portanto, precisamos criar soluções em conjunto com os nossos parceiros e fontes pagadoras. O BP 360 é uma solução inteligente que coordena todo o cuidado, com médicos renomados e sem custos adicionais para o beneficiário do plano de saúde. O produto oferece um cuidado inovador, ativo e eficiente, valorizando a vida e acompanhando a evolução das pessoas”, destaca Juliana Caligiuri, superintendente-executiva de Desenvolvimento de Negócios da BP.

Além disso, a BP  concorreu com dois cases no prêmio Referências da Saúde 2017. Um, liderado pela CEO da instituição, Denise Santos, mostra o processo de reestruturação do modelo de gestão, que resgatou a saúde financeira da BP e lançou o reposicionamento da instituição. O segundo é um projeto que permitiu a redução do tempo médio de permanência de clientes no Hospital BP, otimizando processos e reduzindo custos.

Durante o evento, executivos da BP também participarão de discussões estratégicas sobre o setor, abordando temas como inovação, construção de negócios e uso da informação.

“Temos muito orgulho de apresentar um case da BP no Referências da Saúde, uma das mais importantes premiações do setor. Estamos sempre em busca de melhorias em nossos processos para garantir a satisfação e a segurança de nossos clientes e ter nossos projetos selecionados como exemplo de sucesso reforça que estamos no caminho certo para contribuir com o desenvolvimento do nosso setor como um todo”, diz Luciane de Oliveira, coordenadora do Serviço de Apoio ao Médico (SAM) da BP – A Beneficência Portuguesa de São Paulo e responsável pelo case de redução do tempo médio de permanência do cliente.

Sobre o HIS

O HIS – Healthcare Innovation Show é o primeiro trade show de tecnologia e inovação em um espaço de mais de 4.000 m² voltado ao mercado de saúde na América Latina. São 4 arenas simultâneas onde acontecem mais de 10 congressos, cada qual especialmente organizado para oferecer conteúdo de qualidade para os diferentes cargos e funções das organizações de saúde.

O evento deverá contar este ano com números que ultrapassam os 5.000 participantes, os 200 palestrantes e as 75 empresas expositoras, além de premiações de reconhecimento das experiências inovadoras do setor.

Além das discussões executivas e estratégicas, grandes empresas e startups apresentam o que há de mais inovador e tecnológico no mercado. Nomes de peso do setor lideram os conteúdos ao lado das principais associações e institutos.

O HIS 2017 é ainda constituído por três grandes eixos de atividades especiais: o Startup Lounge, com a exposição de serviços tecnológicos; o hackathon hack4health, maratona de desenvolvimento em busca de soluções para problemas da saúde e de gestão; e os prêmios Referência da Saúde/2017, Top Hospitalar/2017 e Great Place to Work.

 


Contato para imprensa (HIS 2017):

2PRÓ Comunicação 

e-mail equipe: his17@2pro.com.br

Teresa Silva – (11) 3030-9463

Luciano Somenzari (11) 3030-9435

Myrian Vallone – (11) 3030-9404

Paula Giffoni – (11) 3030-9402

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